차시명 | 좋아요 | 조회수 | 학습하기 | |
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1 | [리더의 철학] 당신은 왜 일하는가? | 7 | 678회 | 폐강강좌 |
2 | [리더의 강점] 당신은 무엇으로 일하는가? | 5 | 534회 | 폐강강좌 |
3 | [목표점검] 성공의 정의를 다시 써라 | 2 | 519회 | 폐강강좌 |
4 | [동기점검] 성장동력원! 셀프리더에 도전하라 | 2 | 486회 | 폐강강좌 |
5 | [태도점검] 태도 선택의 자유를 누려라 | 3 | 459회 | 폐강강좌 |
6 | [실행점검] 다르게 생각하고 실행하라 | 2 | 459회 | 폐강강좌 |
7 | [관계강화] ′가치′에 집중하라 | 3 | 453회 | 폐강강좌 |
8 | [팀쉽강화] 가장 인간다운 능력, ′공감′하라 | 3 | 457회 | 폐강강좌 |
9 | [갈등관리] 갈등을 보는 방식을 변화시켜라 | 3 | 435회 | 폐강강좌 |
10 | [팔로워쉽] 세상을 Following 하라 | 4 | 424회 | 폐강강좌 |
* 급변하는 New Normal 시대 조직 내 미래 리더로서의 역할과 성공조건 파악과 전략적 준비가 필요합니다. * 혼자 일하는 것이 아닌 팀으로 일하는 법을 배우고, 조직 전체의 성장을 이끄는 핵심인재로 거듭날 필요가 있습니다.
이영범
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